Nombre y apellido, cedula, nombre de la empresa, cargo, fecha de ingreso, cuantas vacaciones va tomar (si tiene vacaciones vencidas) sueldo y compensaciones que le otorgan en su empresa, mes anterior, y mes actual, y desde que fecha va tomar dichas vacaciones, indicar tambien si tiene convencion colectiva su empresa en donde indiquen las clausulas a pagos de vacaciones, o tabuladores salariales en caso de APN, o simplemente se rige por la ley del trabajo, toda esa informacion cuando la tenga me avisa para que me la pase a mi correo, y se pide pago de la mitad de los honorarios adelante, y la otra mitad cuando le entregue el calculo digital. Saludos
